Bank Mega merupakan salah satu perusahaan di
Indonesia yang bergerak di bidang jasa keuangan perbankan
yang didirikan pada tahun 1969. Dahulunya bank ini
bernama PT Bank Karman, bank yang merupakan usaha
milik keluarga ini berpusat di Surabaya.
Pada tahun 1992, pihak perusahaan melakukan
transformasi dengan merubah nama perusahaan menjadi.
PT Mega Bank dan mengalihkan kantor pusat ke Jakarta.
Pada tahun 1996.
PT Bank Mega diambil alih oleh PT Para
Global Investindo dan PT Para Rekan Investama (PARA
GROUP) yang merupakan sebuah holding company milik
pengusaha nasional, Chairul Tanjung. Setelah itu PARA
GROUP pun berganti mana menjadi CT Corpora.
Pada saat krisis ekonomi, Bank Mega merupakan salah satu
bank yang tidak terpengaruh oleh krisis dan tumbuh tanpa
bantuan pemerintah bersama dengan beberapa perbankan
lainnya. PT Bank Mega pun tumbuh dengan pesat serta
menjadi lembaga keuangan ternama yang mampu
disejajarkan dengan bank-bank terkemuka lainnya si
kawasan Asia Pasifk.
MEGA MANAGEMENT DEVELOPMENT PROGRAM
(MMDP)
MMDP adalah salah satu program percepatan karir bagi
fresh graduate yang potensial. Program pendidikan ini terdiri
dari serangkaian kelas training, praktik kerja lapangan
mempersiapkan peserta menjadi calon pemimpin yang
memiliki kompetensi komunikasi, kepemimpinan untuk
sukses di industri perbankan.
Persyaratan:
Pendidikan S1/S2
Usia maksimal 27 tahun
IPK minimal 3,25 (untuk S2) atau 3,00 (untuk S1)
Aktif berorganisasi dan mampu berkomunikasi
dengan baik
Kuat dalam analisis dan penyelesaian masalah
Menguasai bahasa inggris, baik secara lisan maupun
tulisan
Bersedia mengikuti pendidikan selama 1 tahun dan
periode ikatan dinasnya.
RETAIL FUNDING OFFICER ACADEMY (RFOA)
RFOA (adalah program pendidikan di Bank Mega, khusus
bagi yang berminat mengembangkan karir di bidang
perbankan melalui jalur marketing Funding. Pendidikan
berlangsung selama 6 (enam) bulan, yang bertujuan
mengembangkan kompetensi pesertanya menjadi Funding
Offcer khusus nasabah retail.
Persyaratan:
Usia maksimal 27 tahun
Pendidikan S1 semua jurusan
IPK Minimal 2.75
Berpenampilan menarik
Berminat di bidang marketing
CUSTOMER SERVICE & TELLER TRAINING PROGRAM
(CSTP & TTP)
CSTP dan TTP adalah program pendidikan sistematis bagi
para freshgraduate, yang bertujuan untuk membentuk
Customer Service dan Teller yang kompeten dan handal
dalam mendukung kegiatan operasional cabang.
Persyaratan:
Pendidikan minimum D3 dengan IPK 2,75
Maksimum usia 26 thn
Tinggi badan minimum 160 cm
Penampilan menarik dan komunikatif
Bersedia menjalani masa pendidikan dan ikatan
dinas
RETAIL MANAGER DEVELOPMENT PROGRAM (RMDP)
Relationship Manager Development Program (RMDP) adalah
program pendidikan yang bertujuan mengembangkan
kompetensi peserta dibidang perbankan melalui jalur
marketing credit. Lulusan RMDP diharapkan mampu
menjadi Relationship Manager yang handal dibidangnya.
Persyaratan:
Pendidikan S1, diutamakan dari jurusan Teknik, MIPA,
& Ekonomi
IPK Minimal 2,75
Berpenampilan menarik
Memiliki komunikasi yang baik
Memiliki kemampuan analisa & problem solving yang
baik
Bersedia mengikuti program pendidikan dan ikatan
dinas
informasi Selengkapnya Silahkan klik disini
0 komentar:
Posting Komentar